和而泰(002402)打破A股市場員工持股計(jì)劃“賺少賠多”的常態(tài)。該公司實(shí)施僅僅一年的員工持股計(jì)劃在到期后的4天內(nèi)完成清倉式減持，不過收益頗豐賺了近1倍。這份成績的取得，離不開公司業(yè)績的飆升。

遭遇清倉式拋售

2018年8月，和而泰發(fā)布員工持股計(jì)劃，通過設(shè)立“長安信托-和而泰員工持股集合資金信托計(jì)劃”，對(duì)公司 2018 年員工持股計(jì)劃進(jìn)行管理，規(guī)模合計(jì)為人民幣1億元。

員工持股計(jì)劃出臺(tái)后，和而泰很快就完成方案的制定和實(shí)施。2018年9月11 日，公司 2018 年員工持股計(jì)劃通過二級(jí)市場競價(jià)交易方式完成了此次員工持股計(jì)劃的股票購買，購買均價(jià)為 7.32 元/股，購買公司股票數(shù)量為13,306,300 股，占公司總股本的比例約為1.55%，成交金額約為9741萬元。上述持股禁售期為1年。

2019年9月11日是上述股票解禁日。

誰也沒有想到，在解禁日剛到和而泰員工持股計(jì)劃實(shí)施了清倉式拋售，4天內(nèi)將13,306,300 股已全部出售完畢。

和而泰表示，本次員工持股計(jì)劃出售，資金用于參與本次員工持股計(jì)劃的員工償還銀行貸款及利息以及個(gè)人資金需求。另外，為了提高子公司浙江鋮昌科技有限公司核心人才的穩(wěn)定性，形成良好均衡的激勵(lì)體系，公司后續(xù)擬對(duì)鋮昌科技的核心人才繼續(xù)實(shí)施激勵(lì)計(jì)劃，包括但不限于公司員工持股計(jì)劃、股權(quán)激勵(lì)等形式對(duì)鋮昌科技符合條件的核心人才進(jìn)行長效激勵(lì)。

最近4天和而泰的股價(jià)都維持在15元/股左右，按照當(dāng)初買入價(jià)格，這次持股計(jì)劃賺了近1倍。

去年年報(bào)被問詢

在員工持股計(jì)劃賺得盤滿缽滿的同時(shí)，該公司交出一份漂亮的成績單。2018年公司營收達(dá)到26.7億元，同比增長35%。利潤2.2億元，同比增長24.6%;2019年上半年17.4億元，同比增長41.7%。利潤1.7億元，同比增長31.85%。

不過，這份不錯(cuò)的業(yè)績，卻遭遇深交所的問詢。

針對(duì)和而泰的2018年年報(bào)，深交所拋出了11個(gè)大問題。問題包括各個(gè)季度營收和利潤不匹配、收購的子公司業(yè)績精準(zhǔn)達(dá)標(biāo)、應(yīng)收票據(jù)及應(yīng)收賬款賬面價(jià)值大幅增加、司存貨跌價(jià)準(zhǔn)備計(jì)提比例過低等。

數(shù)據(jù)顯示，截至到2018年12月底，和而泰商譽(yù)期末賬面余額5.454億元，主要為2018年收購鋮昌科技80%的股權(quán)而形成53,706.66萬元商譽(yù)，收購 NPESRL55%股權(quán)形成 834.96 萬元商譽(yù)。報(bào)告期內(nèi)，公司對(duì)江門市勝思特電器有限公司計(jì)提商譽(yù)減值準(zhǔn)備 225.67 萬元，累計(jì)計(jì)提商譽(yù)減值準(zhǔn)備 253.43 萬元，截止報(bào)告期末，勝思特商譽(yù)賬面余額為 0。同時(shí)根據(jù)年報(bào)披露，鋮昌科技 2018 年實(shí)現(xiàn)的扣除非經(jīng)常性損益后的凈利潤 5184.61 萬元，達(dá)成業(yè)績承諾(轉(zhuǎn)讓方承諾：鋮昌科技在 2018 年的實(shí)際凈利潤不低于 5,100 萬元，2018 年及 2019 年的合計(jì)實(shí)際凈利潤不低于 11,600 萬元，2018 年至 2020 年的合計(jì)實(shí)際凈利潤不低于 19,500萬元)。公司未對(duì)鋮昌科技、NPESRL 計(jì)提商譽(yù)減值。

對(duì)此，深交所要求請(qǐng)和而泰說明鋮昌科技業(yè)績精準(zhǔn)達(dá)標(biāo)的原因。

標(biāo)簽： 和而泰