在魚龍混雜的城中村,農(nóng)租房不規(guī)范、勞務(wù)“黑中介”亂象何解?
【資料圖】
上海西南遠(yuǎn)郊,有一座多年來“魚龍混雜”的城中村——金山區(qū)亭林鎮(zhèn)東新村。
村子位于金山、奉賢、松江三區(qū)交界之處,又毗鄰兩個(gè)工業(yè)園區(qū)和集鎮(zhèn)區(qū),每年涌入外來人口近萬人,而本地村民僅兩三千人,人口倒掛十分嚴(yán)重。
前幾年,治安亂、管理差,東新村一度被評(píng)為“全區(qū)最亂的村”?!耙荒晗聛?,篩選出逃犯15個(gè),盜竊類的刑事案件發(fā)生19起,冒用偽造他人身份證件的案件11件……”社區(qū)民警朱偉說,流動(dòng)人口帶來增收的同時(shí),派出所警情數(shù)也是直線上升。
一邊是大量務(wù)工人員的住宿需求,一邊是人口快速涌入引發(fā)的治安隱患,經(jīng)濟(jì)發(fā)展要維護(hù),但老百姓的安全感和幸福感更不能降,如何解決這些問題成為擺在眼前的一道難題。
農(nóng)租房也有了“旅館式”管理
5月31日,澎湃新聞(www.thepaper.cn)記者來到東新村,村子外圍有條河,名叫黑屋江,沿河而立的是一座座農(nóng)村宅基地自建房,房子大多為三層到五層。東新村黨支部副書記湯駿告訴記者,像這種房子,在東新村目前有五百多戶是用來出租的,居住著約8000名外來務(wù)工人員。
人越多,產(chǎn)生的問題也越多?!按謇锶藛T流動(dòng)很頻繁,有時(shí)候每天住的人都不一樣?!睆埌⒁淌菛|新村的原住民,在這里生活已有60多年了,她說,以前村里的租客多,魚龍混雜,沒有安全感。
朱偉是東新村的社區(qū)民警,在如何改善村里的治安狀況上動(dòng)足了腦筋。有段時(shí)間,他每天都到村民家中走訪、排摸,日均步行2萬余步。數(shù)月后,他梳理出村里“技防設(shè)施不全”“電瓶車飛線充電”等20余個(gè)風(fēng)險(xiǎn)隱患,并得出結(jié)論:想要扭轉(zhuǎn)現(xiàn)狀,必須從整頓出租房開始。
于是,朱偉在爭取村委會(huì)、鎮(zhèn)安全辦等部門支持的基礎(chǔ)上,借鑒公安機(jī)關(guān)對(duì)旅館業(yè)的管理方法,對(duì)農(nóng)村出租房實(shí)行“旅館式”管理。緊接著,朱偉帶領(lǐng)村干部等整理出包含翻新防盜門窗、安裝智能安防設(shè)施等15項(xiàng)內(nèi)容的出租房驗(yàn)收表,據(jù)此將出租房分為紅、黃、綠三色,對(duì)符合安全條件的加掛綠牌,鼓勵(lì)出租,對(duì)存在安全隱患的則加掛黃牌或紅牌,下達(dá)整改通知書。
起初,村民們頗不以為然,楊老伯就是其中一個(gè)代表。朱偉果斷亮出“紅牌”,除非楊老伯把私拉電線等問題全部整改完畢,否則禁止對(duì)外租賃。當(dāng)然,一罰了之解決不了問題,必須疏堵結(jié)合。朱偉鼓勵(lì)楊老伯的鄰居周阿姨和李奶奶新增智能安防設(shè)施,添置消防設(shè)備,還清出一塊空地專門用于電動(dòng)自行車充電,居住環(huán)境一下子上了一個(gè)檔次。楊老伯和其他一些被加掛“紅黃牌”的房東都坐不住了,積極配合整改,不到半年時(shí)間,全村507家出租戶全部掛上了綠牌。
如今的東新村確實(shí)不一樣了。租客的房間不大,但設(shè)備齊全,像是低配版單身公寓,月租幾百塊,對(duì)租戶們而言壓力不大;村子漂亮了,墻體的彩繪活潑生動(dòng),行人路過總會(huì)多看兩眼;人口協(xié)管員在“屋里廂房”當(dāng)起了“前臺(tái)接待”,租客有事沒事都可以來坐坐;多年的消防隱患消除了,今年報(bào)警類警情同比下降35.2%,盜竊案件更是零發(fā)案。
“來東新村不僅是要生計(jì),也要讓務(wù)工人員感受到生活?!敝靷フf。
整治“黑中介”,規(guī)范勞務(wù)市場秩序
事實(shí)上,東新村的治理問題遠(yuǎn)不止于此。
東新村作為全市大型勞務(wù)聚集地之一,匯聚來自五湖四海的“日結(jié)工”,沿街1500米,聚集了近50家勞務(wù)中介,整個(gè)亭林鎮(zhèn)更是有高達(dá)127家。而勞務(wù)市場是否規(guī)范,直接影響企業(yè)和務(wù)工人員的合法權(quán)益。
小李的經(jīng)歷很具有代表性。大學(xué)剛畢業(yè)的他因急于找工作,誤信了“黑中介”發(fā)布的虛假招工信息,被騙取保證金、入職費(fèi)、體檢費(fèi)等共計(jì)3000余元。接到報(bào)警后,亭林派出所立即組織警力開展走訪調(diào)查,收集證據(jù),最終成功打掉該招工詐騙團(tuán)伙。事后,小李在民警的幫助下,通過正規(guī)勞務(wù)中介公司在亭林找到了一份自己滿意的工作。
“不法分子以‘低門檻、高薪資’為誘餌,精心布置連環(huán)騙局,一步步引誘求職者上鉤?!蓖ち峙沙鏊C合指揮室副主任張偉介紹。通過對(duì)警情進(jìn)行梳理,張偉發(fā)現(xiàn)派出所日常接報(bào)的糾紛類警情中,有近五分之一涉及勞務(wù)中介?!昂谥薪椤钡牟环ㄐ袨椴粌H嚴(yán)重?cái)_亂勞務(wù)市場秩序,還對(duì)社會(huì)治安帶來不小的風(fēng)險(xiǎn)隱患。
如何規(guī)范整頓勞務(wù)市場,維護(hù)企業(yè)和務(wù)工人員的合法權(quán)益,成為亭林派出所亟需解決的課題。通過對(duì)案情分析研判,結(jié)合實(shí)地走訪調(diào)研,派出所歸納總結(jié)“發(fā)布虛假信息吸引客戶”“多家公司相互串通騙取費(fèi)用”“巧立名目超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)”等三種“黑中介”常用的作案手法,以及勞務(wù)市場日常監(jiān)管的漏洞。
對(duì)此,亭林派出所一方面依托平安商戶聯(lián)盟,落實(shí)勞務(wù)中介對(duì)務(wù)工人員信息核查登記報(bào)備、交通安全宣傳等主體責(zé)任,從源頭上加強(qiáng)勞務(wù)中介的規(guī)范管理。另一方面,會(huì)同勞動(dòng)監(jiān)察、市場、城管等部門開展聯(lián)合整治,對(duì)不規(guī)范運(yùn)行的勞務(wù)中介進(jìn)行嚴(yán)查嚴(yán)治。截至目前,累計(jì)取締關(guān)停33家,因勞務(wù)中介引發(fā)的矛盾糾紛同比下降32%。
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